东北新城“关心下一代工作委员会”成立于2018年9月，新城关工委班子成员共由11人组成。其中有主任、副主任、秘书长3人常驻办公，负责处理日常事务工作。另配备一名正科级干部担任主要负责人。关工委下设7个基层关工组织，即龙井社区、玉龙社区、松兹小学、实验中学、新城分校、中德职高、陈楚贸易等关工组织。

         社区关工委主任由社区主要负责人担任，分别由退下来的老干部、老教师、老战士担任委员。学校关工委主任均由分管校长担任，各关工委并设有办公室，按照关工工作“八有”“四簿”“三册”“五上墙”的标准全部到位。按照上级关工委横向到边、纵向到底的要求，将关工组织向企业、向小区、向社会组织延伸，广泛动员更多热心公益事业、具有奉献精神的“五老”参加到关工队伍中来。创建了30个关工小组，组长、副组长均由“五老”或居民组长担任，现有关工工作人员187人，其中老干部20人，老教师11人，老战士5人。

                 突出党建引领、坚持党建带关建

       新城党工委对关工工作高度重视，建立健全了党工委统一领导、党政齐抓共管、关工人士主动作为、有关部门积极支持、全社会广泛共融的领导工作机制，规定各基层党组织书记作为党建带关建第一责任人，为关工工作保驾护航。新城党工委将关工工作纳入党建目标责任制考核体系，纳入精神文明创建目标管理机制，纳入领导干部工作业绩量化考核范畴。把培养关工委干部纳入党工委和社区党总支的培养目标计划，并将社区“两委”换届年龄偏大的干部优中选优、充实到关工委班子中来，关工委工作经费纳入管委会年度财政预算。

                   传承红色基因，讲好红色故事

       关工委用心用情创建青少年党史学习教育和传承红色基因工程，在建党100周年之际，新城关工委与县实验中学、松兹小学联合开展了“党史学习教育进校园宣教活动”，邀请县关工委“五老”讲师组朱亚夫、周才虎二位讲师，分别到实验中学和松兹小学作了题为《学习徐文藻烈士的革命精神，当好红色接班人》和《中国共产党人的伟大精神》等专题报告。注重关心下一代党史学习教育，充分挖掘本地红色资源，将在本区域内居住，参加过抗日战争、解放战争、渡江战役，多次荣立过一等功、二等功的老英雄宗宝歧的革命战争经历和英雄模范事迹整理成册，在新城乡贤馆“关工”展示大厅建立专门展示柜进行陈列展示，并由学校牵头组织青少年学生定期参观学习，通过宣讲党史和英雄烈士的故事，激励青少年爱党爱国情怀，从中汲取信仰和力量。

                  创建关工进学校、关工进企业、关工进小区的工作网络

         联合开展“关爱明天，普法先行”青少年法治宣传教育活动，由关工委牵头聘请法律专业人士、公安干警分别到中小学开展“未成年人保护法”“预防未成年人犯罪法”和交通安全法等法律法规宣传教育，教育引导青少年树立尊法学法守法用法意识。

              围绕新城年度中心工作，关工委主动作为，积极开展“五助”工作

          1、助力征迁工作。征地拆迁是东北新城的主要工作任务，关工委主动作为，积极参与玉龙社区征地拆迁“百日会战”和龙井社区“拆迁清零”以及龙井南路大拆迁工作，关工委按照党工委的工作部署，组织一批有威望、有能力的“五老”主动参与征迁工作，夜以继日地到拆迁户家中耐心细致地做工作。近年来，关工委成员除了顺利地完成自身包保的拆迁任务，还主动协助做好三十余户重点户、难点户的拆迁工作。

         2、助力矛盾纠纷调解。新城在拆迁工作中，存在许多复杂矛盾，亟待消化，关工委按照党工委要求充分发挥“五老”作用，组建了“乡贤调解室”，通过关工委推荐、党工委把关，推选出十四名“五老”，担任首席调解员，利用他们的经验优势、威望优势，参与各类矛盾纠纷的调解。三年来共调解矛盾纠纷一百余起，成功率在95%以上。我们的成功经验得到了县、市政法委的充分肯定。

         3、助力新城信访维稳工作。征迁工作是新城的重头戏，在征迁工作中，情况复杂，各类矛盾突出，关工委主动作为，组织一批“五老”人员，对一些重点问题户，实行包保责任制，日夜上门，进行疏导稳控。在建党100周年大庆期间，广大“五老”活跃在安保第一线，逐户排查重点对象，帮助消除不稳定因素，成功化解了二十多名出嫁女也想得到“新城征迁红利”的上访念头。

       4、助力乡村振兴，开展捐资助学。为助力脱贫攻坚，关工委提出“关爱明天，爱心助学”的倡议，此举得到了党工委的全力支持。2019和2020年连续两年开展了大规模的爱心捐款活动，通过宣传发动，区域内27家爱心企业及仁人志士累计捐款70余万元，先后有160余名贫困学子获得捐赠。今年在开展评选“新时代优秀少年”活动中，由学校推荐，关工委审查，党工委研究决定，对评选出来的26名新时代优秀少年，每人资助1000元。

         5、助力疫情防控，“五老”迎着困难上，真情奉献。在抗击新冠疫情战役中，广大“五老”主动请缨，积极参与社区疫情防控工作，有的“五老”还亲自担任单元长，日夜坚守在小区防控卡口上。在新城开展疫苗接种清零活动中，关工委主动认领任务，组织20多名“五老”人员协助社区，上门入户，动员老弱病残人员和外出返乡人员，到疫苗接种点接受疫苗接种，在不到十天时间，完成了剩下的40多例接种任务，为新城接种清零工作献出了“五老”的一份热和光。

         东北新城关工委自成立以来，本着“不忘初心、牢记使命”的责任担当，履行了关工委应尽的责任，取得了前所未有的业绩。新城关工委连续三年被评为全县关工工作先进单位，2021年被评为全市关工工作先进单位，2021年“五老”团队获省委老干部局表彰，被授予《全省离退休干部正能量活动团队》”和“安庆市关心下一代工作委员会授予《全市关心下一代先进集体》”。

        这些成绩的取得得益于新城党工委正确领导、强力支持，得益于县、市关工委的正确指导和亲切关怀。新城关工人士将一如既往地开展工作，让关工工作真正做到“急党政所急，想青少年所需，尽关工委所能”。（浩淼）