在大观区玉琳路街道，活跃着一支令人肃然起敬的队伍。队员们虽两鬓染霜，却步伐坚定有力;虽年逾花甲，却始终热情似火。这支“银发护苗”志愿服务队，是玉琳路街道关工委凝聚辖区退休党员、老干部、老教师、老模范等“五老”力量组建而成的骨干队伍。近年来，玉琳路街道关工委坚持“党建引领、关建赋能”，将“五老”志愿服务深度融入关心下一代工作和基层治理体系，而这支平均年龄超过60岁的志愿队伍，正是街道精准化、常态化开展关爱服务、赋能基层治理的坚定践行者，用“五老”精神书写着新时代关工委工作的基层答卷。

  邻里纠纷“和事佬”，巧解矛盾暖人心。

  “都是抬头不见低头见的街坊，有啥心结解不开?”街道关工委“五老”调解组的嵇阿姨总是带着温和的笑容，用这句朴实的话敲开居民的心门。辖区内的矛盾大多看似琐碎——厨房漏水浸湿了楼下橱柜、停车位被临时占用、楼道堆物影响通行……但这些“小事”若积在心里，便容易结成“大疙瘩”。作为基层治理的重要力量，“五老”志愿者们充分发挥威望优势，主动参与矛盾调解，2025年以来，已成功调解邻里纠纷30余起，成功率超过95%，不仅化解了邻里隔阂，更守护了辖区和谐，成为维护街道基层和谐的第一道防线，践行着关工委赋能基层治理的责任使命。

  文明新风“宣传员”，守护辖区生态美。

  每逢节假日，街道关工委组织“五老”志愿者们化身文明宣传员，不仅在节前逐户发放禁燃禁放、文明过节倡议书，在各社区公告栏张贴温馨提示，更善于用身边人、身边事来劝导居民，传递文明理念。针对个别仍想偷偷燃放鞭炮的居民，志愿者们上门耐心沟通，讲政策、谈安全、聊环保，用真诚打动每一位居民。同时，依托“五老”力量发动辖区青少年，组建起“小小宣传员”队伍，开展“大手拉小手”文明宣传活动，孩子们用童声童语提醒长辈，让文明新风浸润人心。如今，玉琳路街道已连续3年实现烟花爆竹“零燃放”，清新、宁静的节日环境赢得了居民的广泛好评，也让文明理念在青少年心中深深扎根。

  安全守护“巡查员”，筑牢成长防护网。

  每天清晨7点、傍晚6点，志愿者们总会准时出现在各个网格、社区角落，这是玉琳路街道关工委常态化开展安全巡查的日常场景。他们手持记录本，目光细致地扫过每个角落：消防器材是否完好、电瓶车是否违规充电、应急通道是否畅通，同时重点关注辖区青少年活动区域的安全隐患，排查校园周边、社区广场等场所的安全漏洞，守护青少年健康成长。截至目前，“五老”志愿者队伍已累计排查各类安全隐患40余起、化解矛盾20多例，还联合相关部门开展防溺水、交通安全、网络安全等安全教育活动，用日复一日的坚持，织就了一张覆盖辖区、兼顾居民安全与青少年防护的“双防护网”，让居民住得安心、家长放心。

  玉琳路街道关工委的“五老”志愿者们，是辖区青少年成长的“引路人”，是基层治理的“活字典”，更是居民心中的“暖心人”。有他们在，辖区更和谐，青少年成长更有保障，居民生活更安心。如今，这支“银发队伍”已成为玉琳路街道最亮丽的风景线，他们传承红色基因、践行“五老”精神，用余热点亮了青少年成长的“明灯”，也为基层治理和关心下一代工作注入了最温暖的“银发力量”，彰显了街道关工委“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的工作宗旨。

  下一步，玉琳路街道关工委将持续深化“党建带关建”，聚焦青少年成长需求，不断强化“五老”队伍建设：定期举办“五老”工作分享会，推动居民共治与老少共建深度融合;强化物资补给与技能培训保障，提升“五老”志愿者服务能力;搭建“银发+青年”联动机制，推动“五老”精神薪火相传，实现“以老带小、以小助老”双向赋能;梳理工作手册与案例库，挖掘“五老”先进事迹，不断放大队伍影响力，既用心用情做好关心、教育、帮助下一代工作，也助力街道基层治理提质增效，持续延续“银发力量”的服务效能，为培养能够担当民族复兴大任的时代新人贡献基层关工力量。

  (单位：玉琳路街道 撰稿人：许昕捷 初审：汪莹 复审：王浩 终审：高洁)