枞阳县又一批关工组织“双创建”通过验收达标

在以“双创建”为抓手的关工基层工作年活动中，枞阳县关工委按照“三年规划、分年安排”的精神，规划34个乡镇、县直、完中级学校关工委于2013年创“五好”达标，是年初又发出了文件，明确了年度达标要求的指导意见。2013年底和2014年初，这个县关工委认真地开展了验收考评工作，认定2013年又有项铺镇、县教育局、县国土局等17个单位创建“五好关工委”达标。与此同时，乡镇也按县关工委的部署，开展了“三无两有”关工先进村（居委会）达标验收考评。验收考评结果，这一年又有48个村（居委会）关工小组实现了“三无两有”。经三年“双创建”，目前，这个县已有57个乡镇、县直、完中级学校关工委“五好”达标，达标率为百分之七十三；152个村（居委会）“三无两有”达标，达标率为百分之六十五；实现了年年有增多的目标。

枞阳县关工委认为，验收考评，既是“双创建”活动的重要环节，也是推进“双创建”活动深入发展的重要手段，必须规范运作，有序进行。为此，他们采取了六步走的方法：第一步，创建单位，对照县关工委关于“双创建”达标验收考评细则，自查自评，达到县关工委规定标准的向上级关工委申请验收，自查不达标的自行整改，继续创建，符合条件后再作申报。第二步，县关工委组织验收考评小组，对申报单位的创建工作进行预验收，认为其符合“五好”条件的，同意其正式申报，认为其不合格的，则明确要求，补缺补差，符合条件后再正式申报。第三步，创建单位向县关委提交自查评估报告、自查评审表、印证“五好”的汇编材料，正式申报，县关工委组织力量正式验收。其中，完中级学校要由主管部门初审合格后再向县关工委申报。第四步，县关工委验收考评组深入申报单位，采用听取汇报、查阅资料、走访座谈，实地考察等方式，对乡镇还到一、两个村具体了解，验证、评估创建工作，并形成书面验收考评意见书，表明验收考评组的具体意见。第五步，县关工委召开常务主任会议，逐一研究申报单位的创建工作，认定其是否合格，对合格的决定授予其“五好关工委”称号；对不合格的，明确指出问题，继续创建。第六步，召开全县关工大会，宣布授予合格单位“五好关工委”的决定并授牌匾，对进一步开展“双创建”工作提出新的要求。

枞阳县关工委认为，只有坚持标准，严格把关，确保质量，“双创建”才能取得实效。因此，他们曾于开展关工基层工作年活动之初的2011年，制定分解细化了的“五好关工委”和“三无两有”关工先进村（居委会）条件，建立了相应的量化标准和验收考评细则，使之具有可操作性。这一量化标准，既是指导、推进创建活动的依据，又是单位对照检查和上级验收考评的规范。在2013年度验收考评中，这个县本着宁缺不滥的原则，始终坚持标准，严格把关，确保了“五好关工委”和“三无两有”关工先进村的质量。比如规划2013年的34个科级单位关工委“五好”达标，而最终只有一半单位经验收考评合格而被授予“五好关工委”，就是因为坚持标准、坚持条件的结果。在预验收中，有一个乡和两个县直局的关工委在要求其补缺补差后仍未达标，即不同意其正式申报，要求其继续整改，继续创建，尽早达标，从而真正做到了成熟一个，同意申报一个，验收认定一个，不搞形式主义，不走过场，确保了创建质量，使“五好关工委”和“三五两有”关工先进村（居委会）立得住、过得硬、叫得响，使“双创建”工作评估收到真正实效。 （周晓舟）